Góc nghề nghiệp
Lướt bài tuyển dụng, thấy company trip, tiệc tùng, hát hò đủ cả. Nhưng developer đang giải quyết vấn đề gì, học hỏi ra sao và tạo ra giá trị nào thì lại ít được kể. Liệu chúng ta có đang bỏ quên phần đáng nói nhất của một môi trường làm việc?
Hotfix không chỉ là sửa nhanh lỗi trên production, mà còn phải giữ bản sửa nhất quán với dev. Bài viết này hướng dẫn hai luồng hotfix phổ biến, khi nào dùng mỗi luồng và cách đồng bộ an toàn, chuyên nghiệp.
Khi cần giới hạn lượt sử dụng một tính năng, nên đếm từ database hay dùng Redis? Lựa chọn phù hợp phụ thuộc vào dữ liệu hệ thống đã có, quy mô hiện tại và mức độ phức tạp mà sản phẩm cần vận hành.
Bạn đang sống ở một nơi, nhưng liệu đó có phải nơi bạn muốn làm việc?
Nếu Thor trong Endgame đi phỏng vấn, liệu anh có bị loại vì trông không còn giống một người hùng? Một người từng rất giỏi, nhưng đang ở giai đoạn khó khăn. Câu chuyện ấy gợi ra một câu hỏi trong tuyển dụng: chúng ta đang đánh giá năng lực của ứng viên… hay trạng thái của họ lúc gặp mình?
Startup làm product tinh gọn: tách rõ Topic và Post, đáp ứng nhu cầu hiện tại, rồi ghép thành workflow khi nghiệp vụ rõ hơn để dễ mở rộng.
Nếu ứng viên cũng có 6 viên đá Vô cực, mỗi viên sẽ đại diện cho điều gì? Lấy cảm hứng từ những viên đá trong Avengers, video này mang đến một góc nhìn về những phẩm chất chúng ta tích lũy trên hành trình nghề nghiệp. Qua từng dự án, từng lần mắc lỗi và từng lần bắt đầu lại, mỗi người đều đang mài giũa những “viên đá” của riêng mình.
Bài viết này kể lại một trải nghiệm của tôi khi đến thăm lăng Minh Mạng ở Huế. Giữa không gian cung đình trầm mặc, tôi tìm thấy một góc nhìn mới cho công việc thiết kế phần mềm. Tôi muốn chia sẻ khoảnh khắc ấy, cùng cách một chuyến đi đã giúp mình gọi tên rõ hơn điều trước đó chỉ mơ hồ trong suy nghĩ.
“Công ty nào đang tuyển?” là câu hỏi hoàn toàn bình thường khi bạn đọc một JD. Bạn không cần ngại hỏi, nhất là khi thông tin đó ảnh hưởng đến quyết định gửi CV. Nhưng trước khi hỏi, hiểu vì sao một số JD chưa công khai tên công ty sẽ giúp bạn bắt đầu cuộc trao đổi với tâm thế phù hợp: hỏi rõ điều mình cần biết, đồng thời tôn trọng những thông tin người đăng tuyển chưa thể chia sẻ. Bài viết này giúp bạn hiểu vai trò của agency trong tuyển dụng, những lý do tên công ty có thể vắng mặt trên JD và cách đặt câu hỏi để nhận được thông tin hữu ích.
CV chỉ có vài dòng để kể về những dự án, kỹ năng và kinh nghiệm bạn đã tích lũy. Một website cá nhân giúp nhà tuyển dụng nhìn rõ hơn điều bạn làm được qua portfolio, bài viết và câu chuyện nghề nghiệp của chính bạn. Dù mới ra trường hay đã đi làm, bạn đều có thể dùng website để thể hiện điểm khác biệt và tạo thêm cơ hội được nhà tuyển dụng chú ý, mời trao đổi.
